• Oversee the recruitment and selection process to attract top talent.
  • Design and implement performance appraisal systems.
  • Ensure legal compliance with labor laws and internal policies.
  • Maintain employee records according to policy and legal requirements.
  • Oversee payroll and benefits administration.
  • Benchmark compensation and benefits strategies to remain competitive.
  • Prepare HR reports and metrics to inform decision-making.
  • Develop and implement HR strategies that support business growth.

工作详细内容

全部职位:
2 发布
工作时间:
早班
工作类型:
工作地址:
Johar Town, 拉合尔, 巴基斯坦
性别:
男性
年龄:
28 - 36 年
最低学历:
学士
学位头衔:
BBA, MBA (HRM)
职位等级:
资深专业人员
经验:
4年 - 5年 (HR Management)
在之前申请:
May 18, 2025
发布日期:
Apr 17, 2025

Kochen Pvt Ltd

· 101-200 员工 - 拉合尔

KOCHEN Pvt Ltd is food manufacturing company.

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